Πανελλήνια Ένωση Αποστράτων Πυροσβεστικού Σώματος

Π.Ε.Α.Π.Σ.

Μία φιλόξενη κυψέλη για όλους τους συνταξιούχους του Πυροσβεστικού Σώματος και τις οικογένειές τους.

ΓΙΑΝΝΗΣ ΣΤΟΥΡΝΑΡΑΣ: ΠΕΡΙΚΟΠΗ ΤΩΝ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΕΙΣΦΟΡΩΝ…

20-04-2026, Ω/21:55′

Αμέσως μόλις εγκρίθηκε η τρίτη του θητεία στην ΤτΕ πρότεινε την περικοπή των ασφαλιστικών εισφορών που οδηγούν στην περαιτέρω συρρίκνωση των συντάξιμων αποδοχών

Παρότι οι ασφαλιστικές εισφορές έχουν ψαλιδιστεί κατά 5,5 ποσοστιαίες μονάδες από το 2019, η Τράπεζα της Ελλάδος προτείνει στην κυβέρνηση την περαιτέρω μείωσή τους, υποστηρίζοντας ότι έτσι θα αντισταθμιστεί η αύξηση των μισθών.

Πρόκειται για μια πρωτοβουλία που έχει ήδη προαναγγείλει η κυβέρνηση και δεν αποκλείεται να ανακοινωθεί τον προσεχή Σεπτέμβριο στη ΔΕΘ, ωστόσο δεν είναι λίγοι αυτοί που υποστηρίζουν ότι είναι μια απόφαση η οποία θα έχει σίγουρα πρόσκαιρα πολιτικά οφέλη με μεγάλους κινδύνους για το μέλλον, ειδικά δε εάν μειωθούν οι εισφορές που επηρεάζουν το ύψος των συντάξεων. Ο διοικητής της ΤτΕ Γιάννης Στουρνάρας προωθεί με αυτόν τον τρόπο την περαιτέρω οικονομική εξαθλίωση των πολιτών.

Όπως επισημαίνεται χαρακτηριστικά στην ετήσια έκθεση της ΤτΕ, «παρά τη σημαντική βελτίωση που παρουσίασε η αγορά εργασίας το 2025, οι προκλήσεις που αντιμετωπίζει έχουν αυξηθεί. Η σημαντικότερη ίσως πρόκληση είναι η διατήρηση του μοναδιαίου κόστους εργασίας σε επίπεδα που δεν θα επιδεινώνουν την ανταγωνιστικότητα της ελληνικής οικονομίας. Η μείωση των φορολογικών συντελεστών το τρέχον έτος είναι προς τη σωστή κατεύθυνση, καθώς αναμένεται να ενισχύσει το διαθέσιμο εισόδημα των νοικοκυριών, ωστόσο χρειάζεται να μειωθούν περαιτέρω οι εργοδοτικές εισφορές ώστε η αγοραστική δύναμη των νοικοκυριών να βελτιωθεί και το κόστος για τις επιχειρήσεις να μειωθεί».

Συνολικά, το μη μισθολογικό κόστος έχει περιοριστεί σημαντικά, οδηγώντας το συνολικό ασφάλιστρο από το 40,56% που ήταν το 2019 στο 36,16% το 2025. Η διαδικασία αυτή άρχισε το καλοκαίρι του 2019 με μια μικρή παρέμβαση στην επικουρική ασφάλιση 0,50 ποσοστιαίες μονάδες (από 7% σε 6,5%), με τη μείωση να μοιράζεται ισόποσα, δηλαδή 0,25% για τον εργαζόμενο και 0,25% για τον εργοδότη.

(fb) MEGAisland

Related Articles

Stay Connected

567ΥποστηρικτέςΚάντε Like

ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΑΡΘΡΑ